美吉姆国际儿童教育中心招聘信息
日期:2018-04-12 

 

美吉姆 1983年由威廉凯普林(William Caplin)和 雅可夫、苏西 谢尔曼夫妇(Yakov & Susi Sherman)共同努力合作创立,开始的两家中心位于加利福尼亚的圣莫尼卡市和范奈斯市。利用其在儿童早期教育、运动机能学、体育、舞蹈以及体操领域的专业经验,研发出了一套完整的符合孩子天性的课程体系和教学设备,旨在通过每周一次的结构性课程,帮助孩子构建强健的体魄,培养良好的社交能力,同时树立自尊心和自信心。

2009年初,美吉姆来到中国,在北京开设中心。美国的教学设备、训练有素的教师、美国原版课程、合理的学生与老师配比,都为美吉姆在中国早期教育领域赢得了声誉。美吉姆在中国迅速成长,如今足迹已遍布大半个中国。2010年美吉姆中国引进了拥有30年历史的音乐早教课程-Music Together,以及儿童艺术教育课程Abrakadoodle,成为国内素质儿童早期教育机构。

目前,美吉姆在31个国家和地区已经开设了500  家儿童教育中心,初生到6岁儿童家庭提供适龄的儿童早教课程与服务。

美吉姆教育理念

  孩子出生后前七年的经历和体验对其一生有着深远的影响

  孩子在早期阶段树立自信和自尊是很重要的

  “非竞争性”环境

  纪律哲学

  快乐、丰富多样和令孩子们兴奋的课程有助于真正激发孩子学习的动力

  对运动、音乐和艺术的热爱源于孩子早期的体验

  健康和积极向上的生活态度,形成于一个人的早年

我们的荣誉

 

2017 北京晚报
战略品牌联盟成员

2017 北京晚报
美吉姆荣获“2017放心品牌

 

 

 新浪2017中国教育盛典
美吉姆荣获 “2017中国品牌影响力儿童教育机构

腾讯网 2017“回响中国
美吉姆荣获“2017年度影响力儿童教育品牌” 

 

 

 

 

美吉姆荣登美国《Entrepreneur》杂志
——2017
年度特许经营200
——2017
年度全美特许经营500  

2016年度 央广教育盛典
美吉姆荣获“2016年度中国影响力教育品牌称号 

 

 

 

 新浪2016中国教育盛典
美吉姆荣获 “2016中国口碑影响力儿童教育机构

腾讯网 2016“回响中国
美吉姆荣获家长信赖儿童教育品牌” 

 

 

 新浪2015中国教育盛典
美吉姆荣获中国品牌知名度儿童教育机构

腾讯网 2015“回响中国
美吉姆荣获“2015年度优选儿童教育品牌

 

 

 

 

 

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2014年腾讯网回响中国
美吉姆荣获中国最具口碑儿童教育品牌

荣获美吉姆总部颁发的
2014
年度合作伙伴

 

 

美吉姆荣登美国《Entrepreneur》杂志
——
2014年度全美特许经营500

荣获美吉姆总部颁发的
excellence award
卓越奖

 

 

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荣获美吉姆总部颁发的
2013
年度合作伙伴

2012年腾讯网教育年度总评榜盛典
美吉姆荣获最受欢迎儿童教育品牌

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

美吉姆热情欢迎优秀人才的加入,这里有广阔的发展空间、优美的工作环境、具有亲和力的同事以及亲身参与孩子成长的快乐!简历请发送至:jean.li486@mygymchina.com

 

招聘职位

工作职责

职位要求

销售顾问

 

- 完成每月的销售指标
-
发展及维护客户关系
-
参与和支援相关销售和市场活动
-
为家长提供必要的儿童发展咨询

- 专科以上学历
-
有良好的英语听说读写能力
-
喜欢孩子,并喜欢同孩子在一起的工作
-
耐心、具有亲和力、热情、有强烈的责任感,注重细节
-
具备良好的职业素养和服务意识

服务专员

 

- 负责相关行政事务
-
负责客户接待工作
-
协助客户服务
-
协助处理内/外部的各种其它事宜

- 学士学位
-
有良好的服务意识,有服务行业相关工作经验者优先
-
流利的英语及普通话
-
熟练使用计算机
-
成熟稳重,乐于助人并且具备独立处理问题的能力
-
良好的沟通及协调能力
-
形象及气质良好

英语老师

 

 

- 高质量的完成课程的教授
-
教学设备的维护和管理
-
家长可信赖的资源
-
品牌形象的传递

- 本科学历或以上

- 有激情,热爱和孩子一起的工作,并且愿意为孩子的成长付出时间和精力
-
优秀的英语听说读写能力
-
能够承受相应的工作压力
-
身体健康,积极,精力充沛
-
优秀的人际沟通能力和领导力,具有团队合作精神
-
为人正直,具有良好的职业素养
-
具有强烈的自我推动力和目标感
-
风趣活泼,有幽默感

市场专员

- 市场活动的统筹
-
编辑有关早期教育的文章
-
负责品牌销售活动的实行,包括广告,市场规划,推广等等

- 学士学位
-
能在高压下独立工作
-
较好的交际能力和团队精神
-
精力充沛,勤奋

 

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